El profesor Solarte Pazos retoma la tradición de la administración, como irrenunciable búsqueda por organizaciones responsables por un desarrollo socialmente equitativo e inclusivo, y medioambientalmente sustentable versus a la realidad organizacional basada en capital financiero.
El profesor Solarte Pazos retoma la tradición de la administración, como irrenunciable búsqueda por organizaciones responsables por un desarrollo socialmente equitativo e inclusivo, y medioambientalmente sustentable versus a la realidad organizacional basada en capital financiero.
El pasado 6 de diciembre el director del Instituto de Prospectiva, Innovación y Gestión del Conocimiento de la Universidad del Valle de Colombia, Doctor Leonardo Solarte Pazos realizó una clase magistral a los alumnos de la Facultad de Administración y Economía con relación a las contradicciones organizacionales. Dicha charla, dio a conocer el modus operandi de las organizaciones, ya sean tradicionales, privadas o estatales, desde su desarrollo histórico a lo largo del siglo XX en Latinoamérica.
La presentación realizada fue desarrollada en base al libro "Management y Gestión de Contradicciones: Una perspectiva comparativa entre el Tercer Sector y la Economía Social", publicado el 2016 por la Editorial de la Universidad del Valle.
El profesor Solarte plateó que las organizaciones viven una crisis que radica en su propio diseño, ya que su desarrollo está casi únicamente al capital privado o estatal, no considerando aspectos relevantes como la sustentabilidad social y medioambiental. "El parámetro de la rentabilidad económica no parece ser el correcto, debido a que este excluye a las los actores locales y territoriales de la toma de decisiones y/o rendiciones de cuenta", explica el académico de la universidad colombiana.
La paradoja presentada por la crisis de las organizaciones y el cómo la creación de riquezas económico-financiera alteran los fundamentos de una buena gestión, llama a redescubrir una estrategia de desarrollo socioeconómico que fomente la consolidación de organizaciones que a través de su accionar den cuenta de su entorno social y medioambiental. En este sentido, el trabajo del profesor Solarte Pazos se adentra en reflexionar sobre el nuevo tipo de organizaciones socioeconómicas que parece estar necesitando el mundo, en general, y Latinoamérica, en particular.
A través del libro, son descritas las dinámicas que en términos de gobierno organizacional y rendición de cuentas caracterizan y determinan los alcances de la acción de organizaciones que pretenden ir más allá del esquema de gestión solamente sensible a los parámetros del retorno sobre el capital.
Gregorio Pérez, académico del Departamento de Administración y Economía de la USACH, quién organizó esta charla, indicó que "el libro del Dr. Leonardo aporta desde la posibilidad de contar con un nuevo tipo de organizaciones, aptas para un nuevo modelo de desarrollo, supone hacer inteligible las particularidades de casos particulares para el conocimiento universal de la administración, de manera de permitirnos no sólo un mejor análisis a través de los muchos ámbitos de la actividad socioeconómica, sino también posibilitar el diseño de mejores organizaciones, las cuales vean la Administración desde una mirada fiel a lo que le resulta fundamental y tradicional: el bienestar humano, al calor de la comunidad y al amparo de la naturaleza".